ΤΗΣ ΕΛΕΝΗΣ ΠΑΡΑΣΚΕΥΟΠΟΥΛΟΥ
eleni.paraskevopoulou@gmail.com
Τα μισθολογικά ζητήματα δεν «καίνε» μόνο τους πολίτες που βλέπουν κάθε μήνα τα «κουκιά» να μην φτάνουν, αλλά και τους εργαζόμενους στα σώματα ασφαλείας και ενόπλων δυνάμεων, που εδώ και χρόνια βλέπουν τους μισθούς να παραμένουν «κολλημένοι», ενώ έχουν υποστεί διαχρονικά περικοπές. Στο «Νεολόγο» των Πατρών μιλούν οι πρόεδροι των Ενώσεων Αστυνομίας, Πυροσβεστικής και Λιμενικού αναλύοντας την κατάσταση που επικρατεί και τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν, ζητώντας εδώ και τώρα να «σπάσουν τα δεσμά» των καθηλωμένων μισθών.
Χάρης Τσίτσικας (Πρόεδρος Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων Αχαΐας):
«Τεράστιες απώλειες στο οικογενειακό εισόδημα»
«Τα τελευταία χρόνια οι μισθοί μας ένεκα των μνημονίων ήταν καθηλωμένοι. Αν υπολογίσουμε και τις σημαντικές μειώσεις που είχαμε είναι εύκολα αντιληπτό ότι ο Έλληνας Αστυνομικός υπέστη τεράστιες απώλειες στο οικογενειακό του εισόδημα. Είναι επιτακτική ανάγκη η πολιτεία να αφουγκραστεί τα αιτήματα των αστυνομικών και να αποκαταστήσει αυτές τις απώλειες για τις οποίες έχει αποφανθεί και η δικαιοσύνη. Ήδη η κυβέρνηση δείχνει τη διάθεση να κινηθεί προς αυτή την κατεύθυνση μετά από τα αιτήματα μας ως συνδικαλιστικών Ενώσεων, δεν μένει αυτό να υλοποιηθεί και στην πράξη. Αστυνομικοί με 800 ευρώ καλούνται να μείνουν σε μεγάλα αστικά κέντρα και αναγκάζονται να κάνουν δύο και τρείς δουλειές για να τα βγάλουν πέρα».
Βασίλης Φερτάκης (Πρόεδρος Ένωσης Πυροσβεστών Δυτ. Ελλάδας και Ιονίων Νήσων):
«Γενναία αναπροσαρμογή των βασικών μισθών»
«Το Ειδικό Μισθολόγιο των Ενόπλων Δυνάμεων και Σωμάτων Ασφαλείας έχει υποστεί διαχρονικά από την αρχή της οικονομικής κρίσης τεράστιες μειώσεις και συγκεκριμένα με τις διατάξεις του Ν/4093/2012. Αναγκαστήκαμε συνδικαλιστικά να προσφύγουμε Δικαστικά στο Συμβούλιο Της Επικράτειας (Σ.Τ.Ε.) όπου και δικαιωθήκαμε ώστε να επιτρέψουν οι μισθοί μας στα επίπεδα Ιουλίου του έτους (2012). Δηλαδή προ περικοπών του Ν/4093/2012. Έως τότε το Ειδικό Μισθολόγιο των Ενόπλων Δυνάμεων και Σωμάτων Ασφαλείας διεπόταν από τις διατάξεις του Ν/3205/2003. Παρά την δικαίωσή μας με αμετάκλητη απόφαση του (Σ.Τ.Ε.) η συγκυβέρνηση τότε (Ν.Δ.-ΠΑ.ΣΟ.Κ.) μας επέστρεψε μόνο το (50%) των μειώσεων αναδρομικά σε δόσεις μέσω των διατάξεων του Ν/4307/2014 χωρίς ωστόσο να προσαρμόσει τις αποδοχές μας στα επίπεδα Ιουλίου του έτους (2012) σύμφωνα με το διατακτικό της Απόφασης. Έτσι μπήκαμε ξανά στην διαδικασία να προσφύγουμε εκ νέου στο (Σ.Τ.Ε.) για την μη υλοποίηση εξ ολοκλήρου της απόφασης. Δικαιωθήκαμε ξανά και η επόμενη συγκυβέρνηση (ΣΥ.ΡΙΖ.Α.-ΑΝ.ΕΛ.) μας επέστρεψε σε μία δόση και το υπόλοιπο (50%) αναδρομικά ψηφίζοντας ένα Νέο Ειδικό Μισθολόγιο, που ισχύει μέχρι και σήμερα και διέπεται από τις διατάξεις του Ν/4472/2017, με προσωπική διαφορά και σε καμία περίπτωση επιστροφή μισθών στα επίπεδα Ιουλίου του έτους(2012) σύμφωνα με το διατακτικό των αποφάσεων του (Σ.Τ.Ε.). Συνεπώς, είναι επιτακτική ανάγκη και αποτελεί βασικό διεκδικητικό συνδικαλιστικό μας αίτημα, η δημιουργία άμεσα ενός Νέου Ειδικού Μισθολογίου (Ενόπλων Δυνάμεων και Σωμάτων Ασφαλείας), με γενναία Αναπροσαρμογή των Βασικών Μισθών, που συνδέονται με τον Διοικητικό Βαθμό αλλά και την διεύρυνση των αντίστοιχων Μισθολογικών Κλιμακίων, καταργώντας την προσωπική διαφορά, προκειμένου να επανέλθει ο μισθός μας στα επίπεδα (προ κρίσης) και επιτέλους να συμμορφωθεί η πολιτική ηγεσία εξ’ ολοκλήρου με τις αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας. Επιπλέον την αναγνώριση του επαγγέλματός μας ως Επικίνδυνο και Ανθυγιεινό».
Mιχάλης Κωστάκης (Πρόεδρος Ένωσης Προσωπικού Λιμενικού Σώματος Δυτικής Ελλάδας):
«Οριζόντια αύξηση στις απολαβές»
«Όσον αφορά το μισθολόγιο των Στρατιωτικών και των Σωμάτων Ασφαλείας για το επερχόμενο έτος 2023, αναμένεται η κατάργηση της μνημονιακής μηνιαίας κράτησης του 1% υπέρ των μετοχικών ταμείων. Προκειμένου να καταργηθεί η εν λόγω κράτηση, οι Ομοσπονδίες των Στρατιωτικών και των Σωμάτων Ασφαλείας αντέδρασαν μαζικά, καθώς αρχικά στο σχέδιο νόμου του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών υποθέσεων δεν περιλαμβανόταν η εν λόγω κατάργηση, παρά τις εξαγγελίες του πρωθυπουργού στη ΔΕΘ. Τελικά όμως εισακούστηκε το αίτημα και συμπεριλήφθηκε στο άρθρο 84 παρ.1 του ν. 4997/2022. Η κατάργηση της κράτησης αυτής η οποία επιβαλλόταν στις μικτές μηνιαίες αποδοχές θα επιφέρει αύξηση του μικτού ετήσιου εισοδήματος των στελεχών του Λιμενικού Σώματος κατά 200€ έως και 500€. Από διάφορες πηγές διαρρέεται ότι ο ΓΕΕΘΑ έχει προχωρήσει τους τελευταίους μήνες στη δημιουργία μιας άτυπης επιτροπής με βασικό αντικείμενο την κατάρτιση ενός νέου μισθολογίου για τις Ένοπλες Δυνάμεις και κατ’ επέκταση για τα Σώματα Ασφαλείας. Άποψή μου είναι ότι η κατάρτιση ενός νέου μισθολογίου είναι μια χρονοβόρα διαδικασία με απροσδιόριστο τελικό αποτέλεσμα, καθώς θα πρέπει να προηγηθούν και διαπραγματεύσεις με το Υπουργείο Οικονομικών το οποίο θα δώσει και τη τελική έγκριση. Θα ήταν πιο εύκολο και άμεσο να δοθεί μια οριζόντια αύξηση στις απολαβές του προσωπικού των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας μέσω του ήδη υπάρχοντος μισθολογίου, κάτι που έχει να πραγματοποιηθεί από το μακρινό έτος του 2008. Η πιθανή θέσπιση ενός νέου μισθολογίου σε μελλοντικό χρόνο θα έχει απροσδιόριστο αποτέλεσμα καθώς θα εξαρτηθεί άμεσα από την τότε οικονομική κατάσταση των δημόσιων ταμείων».
Η ανακοίνωση Μητσοτάκη
Εφάπαξ ενίσχυση 600 ευρώ για το Δεκέμβριο που θα αφορά τους ένστολους της ΕΛ.ΑΣ. και του Λιμενικού ανακοίνωσε ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης κατά την ομιλία του στην Τρίπολη. Όπως χαρακτηριστικά υποστήριξε ο πρωθυπουργός, «με δεδομένη την 24ωρη αυξημένη αστυνόμευση, την επιτυχή αντιμετώπιση των μεταναστευτικών ροών, χορηγούμε εφάπαξ ενίσχυση σε όλους τους ένστολους της ΕΛ.ΑΣ. και του Λιμενικού. Όλο το προσωπικό θα λάβει το Δεκέμβριο και 600 ευρώ ανά υπάλληλο».
*Δημοσιεύτηκε στην εφημερίδα Νεολόγος
