Από 33 αξιολογότατα ακαδημαϊκά στελέχη απογυμνώνεται το Πανεπιστήμιο Πατρών στα τέλη του μήνα. Το μεγαλύτερο πλήγμα, καθώς επηρεάζει και τη λειτουργία του Πανεπιστημιακού Νοσοκομείου Πατρών, υφίσταται το τμήμα Ιατρικής στο οποίο συνταξιοδοτούνται εννέα καθηγητές.
Το Πανεπιστήμιο δεν χάνει μόνον ένα εξαιρετικό επιστημονικό δυναμικό αλλά προσθέτει στα υπάρχοντα κενά του άλλα 33. Η υποστελέχωση του Πανεπιστημίου αποτελεί έντονο πρόβλημα εδώ και χρόνια καθώς οι προσλήψεις της τελευταίας δεκαετίας είναι ελάχιστες. Υπάρχουν τμήματα του Πανεπιστημίου που απειλείται η λειτουργία τους και υπονομεύεται το επίπεδο των σπουδών που παρέχουν λόγω της υποστελέχωσης. Βέβαια αυτό είναι κοινό πρόβλημα για όλα τα ακαδημαϊκά ιδρύματα της χώρας όπως κατά καιρούς έχει θέσει και η σύνοδος των πρυτάνεων στις εκάστοτε ηγεσίας του υπουργείου Παιδείας.
Σε ό, τι αφορά τους συνταξιοδοτηθέντες του Τμήματος Ιατρικής η αποχώρησή τους επηρεάζει άμεσα και τη λειτουργία του Πανεπιστημιακού Νοσοκομείου. Ανάμεσα στους καθηγητές που συνταξιοδοτούνται είναι διακεκριμένοι επιστήμονες που με το κλινικό και ερευνητικό τους έργο συνέβαλαν ώστε το ΠΓΝΠ να αναδειχτεί στα καλύτερα πανελληνίως με ευρωπαϊκές αναφορές στα επιτεύγματά του.
Επίσης ανάμεσα στους συνταξιοδοτηθέντες είναι η απερχόμενη πρύτανις, καθηγήτρια του Τμήματος Ιατρικής Βενετσάνα Κυριαζοπούλου και ο πρώην πρύτανης καθηγητής του Τμήματος Ηλεκτρολόγων Μηχανικών και Τεχνολογίας Υπολογιστών Σταύρος Κουμπιάς.
Η υποστελέχωση του Πανεπιστημίου είναι ένα μείζον θέμα που μοιραία καλείται να διαχειριστεί και η νέα πρυτανική αρχή που αναλαμβάνει από 1η Σεπτεμβρίου. Ίσως το υπουργείο Παιδείας θα πρέπει να εξετάσει τη δυνατότητα εφαρμογής της πρότασης που είχε κάνει η Πανελλήνια Ομοσπονδία Συλλόγων Διδακτικού και Ερευνητικού Προσωπικού. Συγκεκριμένα πρότεινε την παράταση της θητείας όσων το επιθυμούν, υπό όρους αυστηρά προσδιορισμένους, και την παραμονή τους σε προσωποπαγείς θέσεις μέχρι τον διορισμό του νέου μέλους ΔΕΠ, που θα προσληφθεί κατόπιν επαναπροκήρυξης της κενωθείσας οργανικής θέσης τους.
Οπως εξηγούσε η ΠΟΣΔΕΠ η ρύθμιση αυτή προτείνονταν «με μοναδικό σκοπό την αντιμετώπιση των εκπαιδευτικών αναγκών των ΑΕΙ και δεν εμπεριέχει καμιά ιδιοτέλεια ή μεροληψία, στο μέτρο που προβλέπει ότι οι παραμένοντες στην υπηρεσία κατ’ ανώτατο όριο για τρία ακόμη χρόνια, δεν θα μπορούν να καταλαμβάνουν διοικητικές θέσεις. Θα αποχωρούν δε αυτοδίκαια νωρίτερα, και πριν την συμπλήρωση της τριετούς θητείας σε προσωποπαγή θέση, όταν διοριστεί στην προκηρυχθείσα θέση τους το νέο μέλος ΔΕΠ».
